一、申请入党
（一）递交入党申请书
入党申请人必须是年满十八周岁的中国公民。
申请入党坚持个人自愿的原则，由本人随时向党支部提出书面申请。个人履历、受过的奖励和处分，家庭主要成员、主要社会关系的职业及政治历史情况，要单独写成材料一并交党支部。
（二）党组织派人谈话
党支部要及时审阅申请书及相关材料，并应当在收到申请书后一个月内指派专人同入党申请人进行谈话，了解入党申请人的基本情况，介绍入党条件和程序，加强教育引导，指导和帮助其学习马克思主义基本理论和党的基本知识，端正入党动机。谈话结束后，谈话人要及时将谈话情况进行整理，形成书面记录，并签名。谈话人要在入党申请书上签字并签署日期。
二、入党积极分子的确定和培养教育
（三）推荐和确定入党积极分子
递交入党申请书者，经过半年以上考察，可被确定为入党积极分子。在入党申请人中确定入党积极分子，应当采取党员推荐、群团组织推优方式产生人选。具体步骤是：
1．党支部书记主持召开本支部全体党员和群众代表参加的推荐会，由党支部指定专人介绍入党申请人的情况，参会党员以无记名投票形式进行推荐；
2．团支部书记主持召开团员大会，由党支部派专人介绍入党申请人的情况，全体团员以无记名投票形式进行推优；
3．由支委会（无支委会的由支部大会，下同）根据推荐推优情况、本人现实表现和辅导员意见研究决定。推荐、推优赞成人数超过应到会人数的半数以上，确为优秀者可列为入党积极分子。
应到会人员因故不能参加推荐、推优会的，在会议召开前正式向会议提出推荐、推优人选书面意见的，应当统计在人数之内。
入党申请人有下列情形之一，不能确定为入党积极分子：在受处分期间者；员工在前一学期出现不及格课程者；教职工在前一年度内考核不合格者。
现为入党积极分子，有下列情形之一，应当调整出入党积极分子队伍：考察期内受处分；员工在考察期内出现不及格课程；教职工在考察期内考核不合格。
被调整出入党积极分子队伍的入党申请人，待符合入党积极分子标准条件后，党支部可按照程序重新将其确定为入党积极分子。
（四）公示和备案
党委（学院级党委，下同）以书面形式将党支部研究决定的入党积极分子名单在一定范围内公示，接受监督，时间为7天。如有异议，可向党支部或上级党组织提出。对反映的问题，有关党组织要进行认真调查、核实，并将处理结果及时反馈。
公示无异议后，党支部报党委备案。备案材料包括：入党申请人基本情况；推荐和推优情况；支部委员会意见等。党委根据党支部报送具体情况，对入党积极分子是否具备条件、手续是否齐全等进行研究。研究同意后，对入党积极分子给予备案。
（五）指定培养联系人
确定入党积极分子后，党支部要指定一至两名正式党员作为其培养联系人。培养联系人的主要任务是：向入党积极分子介绍党的基本知识；了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、现实表现和家庭情况等，做好培养教育工作，引导入党积极分子端正入党动机；及时向党支部汇报入党积极分子情况；向党支部提出能否将入党积极分子列为发展对象的意见。
（六）入党积极分子培养教育考察
党组织通过组织党内活动、分配社会工作、集中培训等灵活有效的形式和方法，对入党积极分子进行马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想教育，党的路线、方针、政策和党的基本知识教育，党的历史和优良传统、作风教育以及社会主义核心价值观教育，使他们懂得党的性质、纲领、宗旨、组织原则和纪律，懂得党员的义务和权利，帮助他们端正入党动机，确立为共产主义事业奋斗终身的信念。
入党积极分子要联系思想、工作、学习和生活实际，定期向党支部汇报思想。党支部要认真审阅其汇报材料，定期听取培养联系人对入党积极分子现实表现情况的汇报，每半年对入党积极分子进行一次考察，并及时填写《入党积极分子培养考察登记表》。
党支部要对入党积极分子实行动态管理，对不符合条件的要及时予以调整。党委每年对入党积极分子队伍状况作一次分析。
入党积极分子工作或学习单位变化时，党支部要及时将培养考察的有关材料转给调入单位党组织。对于外单位调入的入党积极分子，党支部要及时指派专人检查其档案中入党积极分子材料。如果材料翔实、程序合规，应当指派专人与其谈话，为其指定培养联系人，继续对其进行培养考察。培养考察后符合公司发展对象人选条件的，可确定为发展对象人选。
三、发展对象的确定和考察
（七）确定发展对象人选
入党积极分子经过一年以上的培养教育和考察，基本具备党员条件后，党组织按以下程序确定发展对象。
1．听取党小组、培养联系人意见。入党积极分子对党有正确的认识，入党动机端正，能以党员的标准严格要求自己，党小组、培养联系人可以向党支部提出将其列为发展对象人选的意见。
2．征求党员和群众意见。征求党员和群众意见采取会议推荐的形式。党支部分别召开由全体党员、群众代表参加的推荐会（员工党支部以班级或专业为单位）。要向会议公布参加人员范围、提供符合推荐条件的入党积极分子名单、提出有关要求，组织填写推荐表，认真准确统计推荐结果，形成书面推荐意见。
群众应具有广泛性、代表性，其中，确定员工发展对象时，员工代表应占入党积极分子所在班级或专业人数的三分之二以上；确定教职工发展对象时，教职工代表应包含本部门、本单位人员和相关部门、单位有关人员。记录人要实事求是地记录推荐情况。
3．支委会讨论同意，确定发展对象人选。召开支委会，根据培养联系人向党支部提出的能否列为发展对象人选的意见、征求到的党员和群众意见、入党积极分子本人的现实表现和辅导员意见，综合分析，慎重研究，讨论确定发展对象人选。
员工发展对象人选须符合下列基本条件，在确定为入党积极分子后的培养考察期内，学习平均成绩和综合测评平均成绩均达到班级总人数的前50%，且获得学院及以上表彰奖励。学习平均成绩或综合测评平均成绩达不到班级总人数前50%的入党积极分子，如果政治素质好，为班级、学院、学校及社会做出突出贡献，赢得广泛赞誉，得到绝大多数师生信任的，经党委集体研究后，可列为发展对象人选。
对发展对象人选中有重新入党、有过违纪违法行为、有基层党组织领导班子成员近亲属等情况的，提前报党委审查。
（八）备案和公示
支委会将讨论同意的发展对象人选名单报党委备案。党委召开党委会，对发展对象人选标准条件和发展程序是否符合要求、材料是否规范齐全等进行研究。研究同意后，对发展对象给予备案，列为发展对象。
党委将发展对象名单以书面形式在一定范围内公示，接受监督，时间为7天。如有异议，可向党支部或上级党组织提出。对反映的问题，有关党组织要进行认真调查、核实，并将处理结果及时反馈。
（九）确定入党介绍人
介绍人要由两名正式党员担任，一般由培养联系人担任或由党支部指定。受留党察看处分、尚未恢复党员权利的党员，不能作为入党介绍人。入党介绍人的主要任务是：向发展对象解释党的纲领、章程，说明党员的条件、义务和权利；认真了解发展对象的入党动机、政治觉悟、道德品质、工作经历、现实表现等情况，如实向党组织汇报；指导发展对象填写《中国共产党入党志愿书》，并认真填写自己的意见；向支部大会负责地介绍发展对象的情况；发展对象被批准为预备党员后，继续对其进行教育帮助。
（十）对发展对象进行政治审查
发展对象确定后，党支部要对其进行政治审查。 政治审查必须严肃认真、实事求是，注重本人的一贯表现。
1．主要内容：对党的理论和路线、方针、政策的态度；政治历史和在重大政治斗争中的表现；遵纪守法和遵守社会公德情况；直系亲属和与本人关系密切的主要社会关系的政治情况。
2．基本方法：同本人谈话，查阅有关档案材料，找有关单位和人员了解情况，函调或外调等。函调或外调材料一般由政审对象所在党支部出具并盖章（如党支部无公章应由党支部书记签字），同时加盖上级党委（乡镇以上级）公章。
3．审查情况应当由党支部形成结论性材料。凡是未经政治审查或政治审查不合格的，不能发展入党。
（十一）对发展对象进行短期集中培训
发展对象须参加由党委组织部、党校主办和各党委承办的发展对象短期集中培训班。培训班结业考试成绩不合格者，不能发展入党。培训时间不少于三天（二十四个学时）。培训形式为党委组织部、党校组织的课堂集中授课和各党委（党总支）组织的课外学习座谈。培训内容为《中国共产党章程》《关于党内政治生活的若干准则》等文件和中央组织部组织编写的《入党教材》。
四、预备党员的接收
（十二）支部委员会审查
支部委员会对发展对象进行严格审查，审查标准条件和发展程序是否符合要求、材料是否规范齐全、政治审查是否合格、是否经过短期集中培训并合格、公示情况是否合格。经集体讨论认为合格后，报党委预审。
（十三）党委预审
党支部将拟接收为预备党员的发展对象的材料送交党委预审。主要包括入党申请书、思想汇报、个人自传、政审材料、党课培训材料、党支部综合审查意见、入党积极分子培养考察登记表、发展对象考察登记表等。
党委预审分党委审查和部门联审两部分。
党委审查即党委委员、组织员审查，主要审查发展对象是否符合标准条件、发展程序是否符合要求、材料是否规范完整。
部门联审即公司党委组织部根据党委提交的对拟接收为预备党员的发展对象进行审查的申请报告，统一征求纪检监察、员工、保卫、教务、研究生等部门的意见（由部门负责人签字）。联审后，公司党委组织部将结果反馈给党委。
党委及时研究预审意见，将预审结果书面反馈给党支部，并根据审查合格情况发放《中国共产党入党志愿书》。
发展对象为毕业年级最后一学期的（未来三个月内将离开工作、学习单位的），不再办理接收预备党员的手续。
（十四）填写入党志愿书
党支部要向预审通过后的发展对象讲清填写《中国共产党入党志愿书》的内容和要求，在入党介绍人指导下，发展对象要严肃认真、实事求是地逐项填写。党支部要对填写好的《中国共产党入党志愿书》内容进行严格审查。
（十五）拟接收预备党员公示、支部大会讨论
1．公示。党委要将拟接收为预备党员的发展对象名单以书面形式在一定范围内公示，接受监督，时间为7天。如有异议，可向党支部或上级党组织提出。对反映的问题，有关党组织要进行认真调查、核实，并将处理结果及时反馈。
2．支委会审查。支委会召开会议，对支部大会讨论的程序、内容等进行审查，并决定是否将接收预备党员有关事项提交支部大会讨论。
3．支部大会讨论。召开讨论接收预备党员的支部大会，到会的有表决权的正式党员人数必须超过应到会有表决权的正式党员人数的半数。
（1）发展对象宣读《中国共产党入党志愿书》，汇报自己对党的认识、入党动机、本人履历、家庭和主要社会关系情况以及需要向党组织说明的其他问题。
（2）入党介绍人介绍发展对象的有关情况，并对其能否入党表明意见。
（3）支部委员会报告对发展对象的综合审查情况。
（4）与会党员充分讨论。讨论时要充分发扬民主，让与会党员充分发表意见。发展对象本人要对大家的意见表明自己的态度及今后的决心。
（5）支部大会表决。表决采取无记名投票的方式进行，赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数，才能通过接收预备党员的决议。因故不能到会的有表决权的正式党员，在支部大会召开前正式向党支部提出书面意见的，应当统计在票数内。
支部大会讨论两个以上发展对象入党时，必须逐个讨论和表决。
党支部应当及时将支部大会决议写入《中国共产党入党志愿书》，支部大会决议主要包括：发展对象的主要表现；应到会和实际到会有表决权的党员人数；表决结果；通过决议的日期；支部书记签名。
党支部要安排专人做好会议记录，保证会议记录完整准确。党委（党总支）要派员列席接收预备党员的支部大会，并在支部大会记录上签字。
党支部及时将《中国共产党入党志愿书》，连同本人入党申请书、政治审查材料、培养教育考察材料等，一并报党委审批。
（十六）指派专人与发展对象谈话
党委在审批预备党员之前，要向公司党委组织部报告。由公司党委组织部指派党委委员或公司党委组织员对《中国共产党入党志愿书》和有关材料进行审查，同发展对象逐一谈话，作进一步的了解，并帮助发展对象提高对党的认识。谈话着重考察对党的认识、入党动机，熟悉党的基本知识情况及其觉悟程度，看其是否具备党员条件，并对其进行必要的教育，有针对性地提出要求和希望。谈话后，谈话人要认真负责地将意见写在《中国共产党入党志愿书》的有关栏目中，向党委提出同意发展、延期发展或不予发展的建议，并签名。
（十七）党委审批预备党员
1．公示。党委审批预备党员前，将拟审批的预备党员名单以书面形式在一定范围内公示，接受监督，时间为7天。如有异议，可向党支部或上级党组织提出。对反映的问题，有关党组织要进行认真调查、核实，并将处理结果及时反馈。
2．审批。党委根据党支部报送的材料及谈话情况对发展对象的入党问题进行审批。
党委审批预备党员，必须集体讨论和表决。
党委会审批两个以上的发展对象入党时，应当逐个审议和表决。
党委审批意见写入《中国共产党入党志愿书》，注明预备期的起止时间，并通知报批的党支部。党支部应当及时通知本人并在党员大会上宣布。对未批准入党的，应当通知党支部和本人，做好思想工作。
党委应当在三个月内审批，如遇特殊情况可适当延长审批时间，但不得超过六个月。
（十八）党委组织部备案
党委审批预备党员后，要报公司党委组织部备案。
五、预备党员的教育、考察和转正
（十九）编入党支部和党小组
党组织应当及时将党委批准的预备党员编入党支部和党小组。
（二十）入党宣誓
预备党员要面对党旗进行宣誓。宣誓仪式一般由党委组织进行。宣誓会场布置要庄重、简朴、整洁，主席台正中悬挂党旗；预备党员着装正式，佩戴党员徽章。
（二十一）继续教育考察
党组织将预备党员编入党支部、党小组后，要通过党的组织生活、听取本人汇报、个别谈心、集中培训和实践锻炼等方式，对预备党员继续进行教育和考察。党委审批预备党员后三个月内进行预备党员集中培训。党支部每半年要对预备党员进行一次评议，肯定他们的进步和优点，指出其存在的缺点和不足，明确其努力方向。并填写在《预备党员考察表》的有关栏目中。
介绍人要继续负责培养考察预备党员。帮助其提高党性觉悟，改正缺点，并及时将培养考察情况向党支部汇报。
预备党员要经常向介绍人和党支部汇报自己的思想、工作、学习等情况。每季度要向党支部书面汇报一次自己的思想、工作、学习等情况。必要时随时汇报，以便党组织及时考察。
预备党员的预备期为一年，从支部大会通过其为预备党员之日算起。
（二十二）预备党员提出转正申请
预备党员预备期满时，个人应至少提前一周主动向党支部提出书面转正申请。转正申请一般应包括本人简况、预备期内的表现、今后的努力方向等。
（二十三）支部大会讨论预备党员转正
1．党小组讨论，提出意见。
2．党支部以书面形式公示，征求本单位党员和群众的意见。党支部要在一定范围内对预备党员转正基本情况进行公示，征求本单位党员和群众的意见，接受监督，时间为7天。如有异议，可向党支部或上级党组织提出。对反映的问题，有关党组织要进行认真调查、核实，并将处理结果及时反馈。
3．支部委员会审查。支委会根据征求党员和群众意见公示情况、介绍人意见及预备党员的现实表现，对预备党员转正情况进行审查，并提交支部大会讨论。
4．支部大会讨论、表决通过。召开支部大会讨论预备党员转正。对到会人数、赞成人数等要求与讨论接收预备党员的支部大会相同。主要程序：
（1）申请转正的预备党员汇报自己在预备期间的表现，表明自己的态度和决心，向党组织说明有关问题；
（2）党小组介绍预备党员在预备期间的表现情况和小组意见；
（3）支部委员会介绍对预备党员在预备期间的教育和考察情况，提出能否转为正式党员的意见；
（4）支部大会进行讨论，与会党员充分发表意见，并采取无记名投票的方式进行表决，做出决议。申请转正的预备党员可以对支部大会讨论的意见或表决结果表明态度。
预备党员在预备期间，认真履行党员义务、具备党员条件的，应当按期转为正式党员；需要继续考察和教育的，可以延长一次预备期，延长时间不能少于半年，最长不超过一年；不履行党员义务、不具备党员条件的，应当取消其预备党员资格。
预备党员在预备期间受记过及以上处分者，要取消其预备党员资格；受记过以下处分或有纳入学校教务系统考试不及格现象者，要延长预备期，延长预备期期间仍出现不及格现象或受处分者，取消其预备党员资格。
（二十四）党委审批
党委审批预备党员转正的程序和要求同审批预备党员一致。
党委对党支部上报的预备党员转正决议，应在三个月内召开党委会审批。一次党委会上如果同时审批两个以上的预备党员转正决议时，应当逐个审批。
审批意见要及时填入《中国共产党入党志愿书》，写清楚党龄的起算时间，同时通知党支部。党员的党龄从预备期满转为正式党员之日算起。
党支部书记应当同本人谈话，并将审批结果在党员大会上宣布。
预备期未满的预备党员，工作、学习单位发生变动，应当及时报告所在党委。党委应当及时将对其培养教育和考察的情况，认真负责地介绍给接收预备党员的党组织。
党委应当对转入的预备党员的入党材料进行严格审查，对无法认定的预备党员，报公司党委组织部批准，不予承认。
党委对转入的预备党员，在其预备期满时，如认为有必要，可推迟讨论其转正问题，推迟时间不超过六个月。转为正式党员的，其转正时间自预备期满之日算起。
（二十五）材料存档
预备党员转正后，将《中国共产党入党志愿书》等所有材料及时存入本人人事档案，教职工党员的材料由党委交人事处存档，员工党员材料由所在党委负责存档。
位置：