3月23日下午，学院召开系主任和教师代表座谈会，征求对学科专业建设、员工培养、教师发展等问题的意见建议，共谋学院高质量发展大计。学院领导班子成员、各系正副主任及部分教师代表、学院办公室人员参加会议。
会上，大家围绕加强专业和学位点建设，改进课程设置，提升中青年教师教学科研能力，团队建设，加强学风考风建设，改善办公环境条件等问题谈了各自看法，对做好学院今后工作提出了意见建议。公司党委副书记许薇，副经理罗微，曲衍波，姜琪结合各自分管工作，就大家提出的问题与老师们进行了深入交流。
经理贾海彦在讲话中指出，针对大家提出的课程建设、专业建设、教师教学科研能力提升等问题，学院会认真分析研究，制定有针对性的措施推动落实。目前围绕博士点申报，学院初步凝练了四个重点发展方向，希望全院教师围绕学院工作重心，进一步提高认识、主动作为，提升能力、多出成果，推进学院事业高质量发展。
党委书记张建对大家提出的意见建议表示感谢，他指出，系是最基层的教学科研组织单位，是落实学科专业建设和人才培养工作的关键环节。对做好各系今后的工作，张建提出了四点意见：一是高度重视专业建设。专业是人才培养的基本单元，也是教师赖以生存的根本。要从团队，课程，教材和教学几个方面系统推进，努力提高教师教学能力，打造金课，提高课程知识含量，增强适应性，突出引领性，不断塑造专业特色和优势。二是做好人才培养工作。各系是人才培养的主要承担者，老师是人才培养的第一责任人，要切实树立员工中心理念，坚持立德树人，一切教学科研活动都要服务于员工培养。要真心关爱员工，服务员工，关心员工心理健康，从科研，创新创业等方面加强对员工的指导帮助，努力培养高素质人才。三是加强师德师风建设，按照“四有”好老师标准严格要求自己，严格遵守意识形态工作纪律，牢牢把握课程思政要求，做到为国育才，为党育人，努力培养能够担当民族复兴大任的时代新人。四是加强各系自身建设，要加强系领导班子建设，发挥好带头引领作用。要广泛听取师生意见建议，大胆负责，勇于开拓，通过组织开展丰富多彩的教研科研活动，增强凝聚力。要重视党支部建设，把党建工作与业务工作融合起来，以高质量党建推动各系工作落实，推动支部党建工作与教学科研工作“同频共振”，助力学院高质量发展。
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